+31 (0)85 060 9553
info@signifique.nl
  • Home
  • Auditing
  • Supply
  • Coaching
  • Contact

Nieuwe richtlijnen voor privacy en verantwoordelijkheden in de uitzendbranche

Posted on 2 september 2024

In samenwerking met verschillende leden van de ABU is er een nieuwe richtlijnen privacy en verantwoordelijkheden ontwikkeld. Het doel daarvan is om de uitzendbranche te ondersteunen bij het naleven van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Deze richtlijnen helpen uitzendondernemingen om hun rol en verantwoordelijkheden ten opzichte van opdrachtgevers en andere betrokken partijen duidelijk te definiëren.

Nieuwe richtlijnen privacy en verantwoordelijkheden

De AVG stelt strikte eisen aan organisaties om transparant te zijn over de verwerking van persoonsgegevens. Dit houdt in dat uitzendondernemingen en hun opdrachtgevers precies moeten weten wie verantwoordelijk is voor de verwerking van persoonsgegevens. Daarnaast ook hoe deze gegevens worden beschermd. Ondanks deze wettelijke verplichting bestaat er in de praktijk vaak onduidelijkheid. Voornamelijk over de precieze positie van de uitzendonderneming en de opdrachtgever of derden in dit proces.

Praktische handreiking

De nieuwe handreiking biedt uitzendondernemingen concrete ondersteuning bij het verduidelijken van hun positie in relatie tot opdrachtgevers en andere betrokken partijen. Dit document helpt hen om in veelvoorkomende situaties snel en effectief hun verantwoordelijkheden te bepalen. Voor intercedenten en uitzendbureaus is deze handreiking een nuttig instrument om ervoor te zorgen dat de verwerking van persoonsgegevens in lijn is met de AVG, wat van belang is voor het behoud van vertrouwen bij opdrachtgevers en het waarborgen van de privacy van flexwerkers.

De handreiking speelt in op de behoefte aan duidelijkheid binnen de uitzendbranche. Verder biedt het praktische oplossingen om te voldoen aan de privacywetgeving, wat uiteindelijk bijdraagt aan een efficiëntere en transparantere samenwerking met opdrachtgevers.

 

Het bericht Nieuwe richtlijnen voor privacy en verantwoordelijkheden in de uitzendbranche verscheen eerst op Flexupdate.

Vorig bericht
Thuiswerken en flexibele werkdagen verminderen files en verhogen productiviteit
Volgend bericht
Risico’s van AI-chatbots komen aan het licht

Recente berichten

  • HappyNurse en Easyflex: een relatie die veel brengt 13 november 2025
  • Presenteer flexwerk en tijdelijke banen slim op je CV 21 oktober 2025
  • Goed nieuws: onze uitvraag voor de gelijkwaardige beloning staat live! 20 oktober 2025
  • De kracht van slimme samenwerking tussen Flexsoftware en Flexsupport 7 oktober 2025
  • UitzendbureauRegister.nl: transparantie en betrouwbaarheid in de uitzendbranche 24 september 2025

Signifique Groep

Bij Signifique Groep begrijpen we de veelzijdige uitdagingen waarmee moderne bedrijven worden geconfronteerd. Onze missie is om u te ondersteunen bij het navigeren door deze uitdagingen, door middel van onze drie gespecialiseerde divisies.

Contact

Minervum 7290 K
4817 ZM Breda
+31 (0)85 060 9553
info@signifique.nl

Webdesign: De Wouw Factor Internet

  • Home
  • Privacybeleid
  • Algemene voorwaarden
  • Contact